定年退職後の社会保険(健康保険)はどうなる？私の再就職予定も紹介！
定年退職後の健康保険に関する、私の予定のお話です。
定年退職は、誰にでも均等にやってきます。
但し働いていれば・・ですが。
そこで困るのが、そのあとの収入と
「健康保険」
です。
老人医療には、程遠いので、自分でかけていかなくてはなりません。
特に、定年退職時の収入の額によっては、国民健康保険は、すごく高額になるケースがあります。
私の予定は？
下記に記します。
一応予定なので、実際は、またその時に書こうと思います。
私は、今年の秋に定年退職します。
「62歳」
です。
私の例を含めて、紹介しようかと思います。
Contents
定年退職後の社会保険(健康保険)はどうなる？
庭園退職した時点で、社会保険証は会社に、返却しないといけません。
その時点で、無保険になるわけです。
厳密には、後申告(手続き)で大丈夫（国民健康保険は・・）なので、無保険とは言えませんが、即役所に行って、手続きしないといけません。
健康保険がない状況になります。
これはちょっとならず、不安感がバリバリですね。
退職時の健康保険の手続きはどうする？
この場合は、二つの方法があろうかと思います。
わたしは、転職の度にこの方法を選択してきました。
- 1：社会保険の任意継続を選択する
2：国民健康保険に入る
この二つが、選択肢としてあります。
他にもあるのかもしれませんが、特殊なケースは除いていますので・・
1：社会保険の任意継続ってなに？
これは、おすすめです。
今、会社でかけてる、社会保険を自分でかけていく制度です。
ご存知のように、この費用の半分は、在職中は会社が半分負担しているのですが、それが無くなって、全額自分がかけます。
となると高額？
いえいえ上限があるんですよ～～
今いくらなんでしょうか？
宮城県の私の場合で、調べてみたら・・（都道府県によって違うようです）
「28,000円弱」
の金額のようです。
ちょっと上がったですね。
以前は、25,000円以下だったような気がするのですが・・
まあ、それでも、国民健康保険よりは安いです。
この金額で、扶養者の部分も補えますから、さらに有利かと。
私は妻が扶養で、私の健康保険に入ってますが、国民健康保険なら個人ですから、それぞれにかかるかと。
なので、こっちの方が有利です。
但し、この申請の時期と、保険料の納付には、厳しい規定があります。
それと、任意継続の期間は
「二年間」
と規定されています。
対象の方は、まずは社会保険事務所に行って、実際に聞いてみたほうがいいです。
ネット情報もいいですが、こういう大事なことは、実際に当該担当専門部署に行って、必ず聞いてください！
これ鉄則です！（私の場合は…）
2：国民健康保険に入るにはどうする？
この場合の、手続きはお住まいの市役所に行って、手続きすればOKです。
「保健福祉課」
かな・・たぶん。（市町村によって窓口が違うかもしれません）
むずかしいことはな～～んもありません。
但し、保険料は、私の場合だと、私と妻と別々にかかります。
私は、超薄給なので、保険料は最低限かと思いますが、それでも二人分となると、結構な金額。
この先の扶養控除も使いたいので、なんとなくこの方法は、ダメかな・・なんて思っています。
保険料の上限は、結構高いですよ～～
収入の多い方は、要チェック！
社会保険の任意継続の、二倍以上の上限金額ですから～～～
・・・・・・・・
定年前後の知らなきゃ損する手続きの本です。
人間知らないでそんしてることって、私が思うに山ほどあります。
やってはいけないといわれると、やってみたくなるのですが・・
何でしょ？？
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私の再就職予定は？
おそらく、会社では再雇用で何とか在職してくれ！
こういう、遺留だと思うのですが、私はそれに応じることはないかと、思います。
なんで？
じつはこの仕事はもう、いいですよ～～
好きではないのです。
他の仕事をしたいかな・・とも思うのですが、それもないかな・・多分。
ではどうする？
自分の収入と相談して、ここの田舎暮らしを楽しみたいな～～
って思っているのです。
但し、終活にはまだ早いですから、自分の人生を再度見つめる時間が欲しいな！
そう思うんだな。
みなさん、人生観は人それぞれで、人の数だけ人生がありますから。
定年退職後の社会保険(健康保険)はどうなる？のまとめ！
定年退職に限らず、転職でもそうですが、この公的なサービスのうちで、最大の
「健康保険」
これは、すごく大事です。
間違っても「無保険状態」は、ダメですよ。
病気して、無保険だと全額負担なので、これは私なら恐怖状態でビビります。
方法は大きく二つ。
- 1：社会保険の任意継続を選択する
2：国民健康保険に入る
私は、1の社会保険の任意継続を、選択する予定です。
これまでも、転職の度にこの制度を利用してきました。
ある時40代の転職の時に、手違いで社会保険料を、支払うのを忘れたのですが、速攻で効力を失ってしまったのです。
そのあとに国民健康保険を手続したら、その最高額適用でビビった～～
最高額ってなんぼ？
確か・・7万円前後だったような気がします。
納付切符見て驚いて、再就職に真剣になったことがあります。
注意してくださいね。
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やってはいけないといわれると、やってみたくなるのですが・・
何でしょ？？
・・・・・・
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